Systemische Mediation: Regulierung von belastenden Konflikten in Familien, Teams und Unternehmen.
Mediation ist ein Beratungsformat, das dazu geeignet ist, in konflikthaften Situationen die betroffenen Parteien darin zu unterstützen, eigenverantwortlich Lösungen und Wege zu einer einvernehmlichen Regulierung des Konfliktes zu entwickeln.
Als Mediatoren bin ich eine unabhängige, neutrale und allparteiliche Instanz, die den Beratungsverlauf strukturierend begleite. Ich unterstütze die Parteien darin, gemeinsam tragfähige und einvernehmliche Lösungsszenarien zu entwickeln und umzusetzen.
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Im Beratungsprozess begleite ich Sie dabei, eigene Potentiale zu erkennen und neue Strategien zu entwickeln. So kann eine belastende Situation als Chance genutzt werden, neue Sichtweisen und neue Handlungsmöglichkeiten zu entwickeln. Im Dialog klärt sich die Sicht, es entstehen Lösungswege und Sichtweisen, die für eine positive Veränderung der Situation förderlich sind.